造价经理

• 工作地点：
• 工作性质：
• 学历要求：
• 工作年限：
• 薪资待遇：8k-12k
• 招聘人数：1
• 发布日期：2022-06-23

• 岗位职责：

  1. 战略规划：结合市场趋势与公司发展需求，制定造价业务板块的长期发展战略，明确业务拓展方向与重点领域。分析行业动态与竞争对手情况，为公司决策提供有力的战略建议。

  2. 业务拓展推动：带领团队积极开拓新市场，建立广泛的客户关系网络，提高公司造价咨询服务的市场占有率。参与重大项目的洽谈与投标工作，提升项目中标率。

  3. 项目管控统筹：建立高效的项目管理体系，确保项目从承接至交付的全过程规范、有序。对重大项目进行重点跟踪与指导，及时解决项目中的关键问题。

  4. 预算与成本控制：监督项目预算的编制与执行，确保产值、成本、回款等目标的达成。分析项目成本结构，提出成本优化建议，提高项目盈利能力。

  5. 质量提升：制定并推行严格的质量标准，确保项目成果的高质量。组织质量检查与评估活动，对质量问题进行及时整改。

  6. 进度管控监督：建立健全项目进度管理机制，确保项目按计划推进。实时监控项目进度，对进度滞后的项目及时采取措施进行调整。

  6. 效益管理：

  7. 客户维护：

  8. 团队建设及管理：招聘、培养和激励优秀的造价专业人才，打造高绩效团队。组织专业培训与技术交流活动，提升团队整体专业水平。

  9.完成领导交办的其他工作。

  
  任职要求：
  

  1. 知识要求：精通工程造价知识，熟悉建筑工程相关法律法规、政策和行业标准。掌握企业管理、市场营销、财务管理等相关知识。

  2. 学历与证书要求：本科及以上学历，工程造价专业。持有注册造价工程师、PMP证书。

  3. 能力要求：领导决策、团队管理、市场开拓、项目统筹、复杂问题解决、商务谈判能力。

  5.工作经验：拥有5年以上工程造价管理相关工作经验。

  4. 核心素养要求：事业雄心、抗压能力、应变能力，冷静高效、开拓创新。人品过硬、大局观