渠道经理

• 工作地点：
• 工作性质：
• 学历要求：
• 工作年限：
• 薪资待遇：12k-16k
• 招聘人数：2
• 发布日期：2022-06-22

• 岗位职责：

  1. 渠道规划与执行：结合公司年度目标，深入调研市场渠道资源，制定并推动渠道拓展计划，明确重点方向和目标渠道，确保完成年度合同签订目标和回款任务。

  2. 创新渠道开拓：关注行业动态和市场变化，积极探索新业务渠道和合作模式，带领团队尝试新的拓展方式，为公司业务发展注入新活力。

  3. 合伙人招募管理：制定合理的合伙人招募计划、标准、政策和激励机制，组织团队开展招募工作，与潜在合伙人沟通洽谈，达成合作意向，确保完成年度合伙人开发目标。

  4. 渠道关系维护：负责与合伙人签订合作协议，明确权利义务。定期与合伙人沟通交流，解决问题，维护良好合作关系，提升满意度和忠诚度。

  5. 合伙人业务支持：组织对合伙人进行全面业务支持，包括市场分析、业务知识培训、营销技巧传授等，督促合伙人完成年度合同签订额任务和回款。

  6. 内部对接监管：积极对接内部业务部门，监督业务实施质量、计划、效益和成本控制，确保合伙人业务完成既定目标。

  7. 管理团队：组建高效团队，建立制度与激励机制，激发成员积极性。

  8. 完成领导交办的其他工作。

  
  

  任职要求：

  1. 知识要求：熟悉造价咨询行业，精通渠道知识，熟悉合同、财务等专业知识。

  2. 学历证书要求：大专及以上，营销专业，具备市场营销师（二级）及以上证书。

  3. 能力要求：具备团队管理、市场分析、沟通协调、渠道开发、合同谈判及回款管理能力。

  4.工作经验要求：3年及以上同行工作经验优先考虑。

  5. 核心素养：成就动机、开拓创新、目标导向，抗压能力、服务意识。